今年以来，自治区粮食和物资储备局深入贯彻新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，以落实“大学习、大培训、大落实”开展“提质增效年”活动为载体，推动党建从“有形”向“有效”提升，赋能粮食和物资储备工作高质量发展。

突出思想过硬，推动党的创新理论武装提质增效。坚持抓好理论武装、强化理想信念这个根本，以“大学习”为抓手，不断巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，制定党委理论学习中心组学习和青年理论学习小组学习计划，坚持每周集体学习制度，通过领导干部带头学、支部党员集中学、青年干部专题学，组织党员干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神，突出重点学习习近平总书记关于粮食安全的重要论述，教育引导全体粮储干部深刻领会新思想新理念新要求，心怀粮食安全是“国之大者”，坚决扛稳保障国家粮食安全政治责任。

突出组织过硬，推动战斗堡垒作用发挥提质增效。持续深化“五个好”标准化规范化党支部创建工作，修订完善创建方案，指导各党支部结合局党委29项重点工作任务，量化细化《创建工作清单》，压实创建责任，实地调研指导各党支部创建情况，及时发现解决突出问题，推动创建工作健康有序开展。持续增强基层党组织的政治功能和组织功能，严肃党内政治生活，严格落实“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员等制度，丰富“党旗映天山”主题党日活动载体，通过理论“联学”、活动“联办”、人才“联育”、难点“联解”，实现支部间“联动共促”，有效增强党组织凝聚力和战斗力。

突出能力过硬，推动党员干部队伍建设提质增效。坚持把学思想、强党性与学业务、强素质同抓同促，以“大培训”为契机，广泛征集培训需求，紧扣中心工作，突出问题导向，量身定制党员教育培训方案，积极开展“党性教育+专题辅导+研讨交流+现场观摩”等多维度培训。今年以来，已开展党员干部教育培训5个班次，开办“粮科讲堂”一期，党员干部德才素质和履职能力全面提升。有计划、分批次选派10名党员干部参加区内外专业能力培训班，赴中央党校、自治区党委党校调训和基层挂职锻炼，学习先进理念和经验做法，增强带头说新话、引领办新事、善于出新招、聚力破新题的能力本领，助推粮食和物资储备工作高质量发展。

突出作用发挥过硬，推动重点工作任务提质增效。以“大落实”为目标，坚持把提升工作质效作为党建工作落脚点，深化巩固“党建+”模式，充分发挥机关党建的政治引领和保障作用，通过打造粮储党建品牌，加强“四个合格党员”队伍建设，扎实开展“三学三亮三比”争当先锋行动，高标准、高效率、高质量推动自治区“区内结余、供给国家”工作方针，推动“粮油产业集群”建设，推动耕地保护和粮食安全责任制考核实现提质增效。坚持“清单制+责任制+销号制”工作模式，建立处室（单位）内部权责清单，推动工作可量化、可操作、可考核，确保各项重点工作任务持续用力，久久为功。

突出纪律过硬，推动作风能力建设提质增效。聚焦《中国共产党纪律处分条例》，深入开展党纪学习教育，开列党纪学习教育重点任务清单，通过集中学习、自学、专题辅导、观看警示教育片、开展纪律测试等方式，教育引导党员干部学纪知纪明纪守纪。坚持将纪律学习教育与开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治、整治形式主义为基层减负一体推进，印发《群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作方案》和《持续推进整治形式主义为基层减负2024年工作措施及分工方案》，细化重点任务、明确步骤时间，持续推动工作落实。强化问题整治，围绕涉粮问题专项巡视、粮食购销领域腐败问题专项整治、国家粮安考核和审计等反馈问题整改情况进行“回头看”，确保整改成果“不虚假”、长期坚持事项“不松懈”、整改完成事项“不反弹”。（自治区粮食和物资储备局机关党委供稿）